Chính phủ đã đặt ra kế hoạch cho một hệ thống nhập cư dựa trên điểm sẽ có hiệu lực vào ngày 1 tháng 1 năm 2021.
Một tuyên bố chính sách được công bố hôm thứ 4 cho biết chính sách di chuyển tự trong EU sẽ chấm dứt, các luật xung quanh điều này sẽ bị bãi bỏ và một Dự luật Di trú mới sẽ được thay thế, sẽ thu hút những người lao động có tay nghề cao để tạo ra mức lương cao , kỹ năng cao, kinh tế năng suất cao.
Họ tuyên bố sẽ ưu tiên cho những người dựa trên các kỹ năng của họ chứ không không phải từ nơi họ đến. Hệ thống nhập cư trước đây đã không đáp ứng nhu cầu của người dân Anh.
70 là Số điểm mà tất cả các ứng viên muốn sống và làm việc tại Vương quốc Anh sẽ cần phải đạt được để đủ điều kiện để xin thị thực
Giai đoạn đầu có những thay đổi như sau:
– Công nhân lành nghề:
Tất cả các ứng viên – cả công dân EU và không thuộc EU – những người muốn sống và làm việc tại Vương quốc Anh sẽ cần phải đạt được 70 điểm để đủ điều kiện để xin visa.
Điểm sẽ được tính cho các tiêu chuẩn chính nếu có thể chứng minh:
– Được nhận làm việc từ một nhà tài trợ đã được phê duyệt, chẳng hạn như một nhà tuyển dụng được phê duyệt bởi Home Office (20 điểm).
– Được nhận làm công việc có kỹ năng cần thiết (20 điểm).
– Họ có thể nói tiếng Anh ở một mức độ nhất định (10 điểm).
£ 25,600 là ngưỡng lương cho những người nhập cư có tay nghề được mời làm việc tại Vương quốc Anh.
Các điểm khác có thể được trao cho một số trình độ nhất định và nếu có sự thiếu hụt nguồn nhân lực trong một nghề nghiệp cụ thể.
Ngưỡng lương cho người di cư có tay nghề cao sẽ được giảm từ £30.000 xuống còn £25.600 cho những người đến Anh với lời mời làm việc.
Tuy nhiên, người di cư vẫn cần phải được trả cao hơn ngưỡng lương cụ thể cho nghề nghiệp của họ, được gọi là tỷ lệ tiền lương, và ngưỡng lương chung.
Nếu người nộp đơn kiếm được ít hơn ngưỡng lương tối thiểu bắt buộc – nhưng không dưới £20.480 – họ vẫn có thể đến Vương quốc Anh nếu họ có lời mời làm việc trong một nghề nghiệp cụ thể xuất hiện trong danh sách thiếu việc làm của Chính phủ, hoặc nếu họ có bằng tiến sĩ liên quan đến công việc đó.
Hiện chính phủ không có kế hoạch về ngưỡng lương theo khu vực hoặc sắp xếp khác nhau cho các địa phương của Vương quốc Anh.
– Công nhân có tay nghề cao:
Điều này sẽ cho phép một số công nhân có tay nghề cao nhất, có thể đạt được mức điểm yêu cầu, vào Vương quốc Anh mà không cần lời mời làm việc nếu họ được xác nhận bởi một cơ quan liên quan và có thẩm quyền.
Điều này sẽ bao gồm các chuyên gia khoa học, công nghệ, kỹ thuật và toán học.
– Công nhân tay nghề thấp:
Sẽ không có lựa chọn visa tạm thời hoặc chung cho lao động nhập cư có tay nghề thấp.
Điều này có thể có nghĩa là những người có thu nhập thấp hơn như y tá vẫn có thể nộp đơn xin thị thực, với điều kiện thiếu nhân viên trong lĩnh vực này vẫn nằm trong danh sách được phê duyệt.
Giới hạn về số lượng người có thể đi qua tuyến công nhân lành nghề đã bị loại bỏ.
Cũng sẽ có một tùy chọn visa “không được bảo trợ”, trong đó điểm cũng sẽ được trao cho các yếu tố như trình độ học vấn, tuổi tác và kinh nghiệm làm việc có liên quan cho một số ít lao động có tay nghề cao mà không có lời mời làm việc. Lộ trình này sẽ có giới hạn.
3,4 triệu là số công dân EU được cho là đang sống ở Anh
Các doanh nghiệp của Vương quốc Anh sẽ cần phải thích nghi và điều chỉnh khi việc tự do di chuyển trong EU kết thúc.
Như vậy, điều quan trọng là các nhà tuyển dụng phải tránh xa sự phụ thuộc vào hệ thống nhập cư của Vương quốc Anh như một giải pháp thay thế cho việc đầu tư vào việc giữ chân nhân viên, năng suất và đầu tư rộng hơn vào công nghệ và tự động hóa.
Ước tính 70% lực lượng lao động EU hiện tại sẽ không đáp ứng các yêu cầu của tuyến công nhân lành nghề, điều này sẽ giúp giảm số lượng tổng thể trong tương lai, theo Home Office có khoảng 3,4 triệu công dân EU sống ở Anh và hầu hết được cho là những người lao động không có kỹ năng hoặc tay nghề thấp.
Tuần trước, nó đã được báo cáo hệ thống mới có thể cắt giảm số lượng lao động nhập cư có tay nghề thấp từ các nước thuộc Liên minh châu Âu lên tới 90.000 một năm.
Các tài liệu chính sách đã đề cập đến hệ thống nhập cư sẽ giúp giảm số lượng di cư tổng thể.
Nhưng Home Office đã không thể cung cấp thêm chi tiết về cách đạt được điều này và nếu một số mục tiêu đã được đặt.
Một kế hoạch thí điểm cho lao động thời vụ trong nông nghiệp sẽ được tăng gấp bốn lần từ 2.500 đến 10.000 suất.
Chương trình trao đổi thanh thiếu niên (Youth mobility) với tám quốc gia sẽ có khoảng 20.000 thanh niên sẽ đến Vương quốc Anh mỗi năm.
Cả hai chương trình này sẽ cung cấp cho người sử dụng lao động sự linh hoạt hơn nữa trong việc tuyển dụng các cá nhân vào các vai trò có tay nghề thấp hơn, nhưng chính phủ khuyến cáo “Chúng tôi hy vọng các nhà tuyển dụng sẽ thực hiện các biện pháp khác để giải quyết tình trạng thiếu hụt”.
Đối với Sinh viên quốc tế sẽ cần phải chứng minh:
– Được nhận vào học tại một tổ chức giáo dục được cấp phép.
– Có thể nói tiếng Anh.
– Có thể hỗ trợ tài chính cho bản thân trong quá trình học tập tại Vương quốc Anh.
Các lộ trình khác:
– Sắp xếp hiện tại cho các nghề nghiệp chuyên gia như tôn giáo, nghệ sĩ, nhạc sĩ và nghệ sĩ giải trí dự kiến sẽ vẫn giữ nguyên và được mở rộng cho công dân EU.
– Lao động tự do và cộng tác viên có thể tiếp tục nộp đơn xin thị thực theo các quy tắc hiện hành và sẽ không cần phải được tài trợ.
– Du khách, bao gồm cả công dân EU, sẽ có thể đến Vương quốc Anh mà không cần thị thực trong sáu tháng nhưng sẽ không được phép làm việc.
– Các đơn xin tị nạn nằm ngoài hệ thống tính điểm và dự kiến sẽ vẫn theo các quy tắc hiện hành.
Nguồn Tổng hợp
English (UK) 
Tiếng Việt